EXperience Conference de HR Club

25 octobre 2018

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Alors que le travail évolue radicalement au 21e siècle, avec des logiciels conçus pour perturber la plupart des industries traditionnelles dans les cinq à dix prochaines années, il devient de plus en plus évident que peu importe la difficulté des entreprises à créer un engagement avec leurs employés – les employés eux-mêmes sont les arbitres ultimes de s’engager ou non dans leur travail.

Ainsi, au fur et à mesure que l’on se tourne vers l’avenir du travail, les organisations se concentrent de plus en plus sur les raisons pour lesquelles les employés veulent travailler par rapport au besoin de travailler. En bref, les organisations intelligentes et visionnaires aspirent à devenir des organisations irrésistibles.

Comment pouvez-vous faire ça aussi? En mettant l'accent sur l'expérience des employés (employee experience ou EX). EX encapsule ce que les gens rencontrent, observent ou ressentent au cours de leur parcours professionnel dans une organisation. Une stratégie EX réussie devrait mettre l'accent sur les actions et les projets des Ressources Humaines qui renforcent le lien affectif que les personnes entretiennent avec leur travail et leur organisation.

Le 25 octobre, vous êtes invités à EXperience Conference de HR Club pour découvrir comment transformer votre organisation en une organisation irrésistible pour vos employés.

Les conférenciers invités de la 14e édition sont Josh Bersin, analyste sectoriel et leader d'opinion et fondateur de BersinTM par Deloitte, et Doreswamy (Nandu) Nandkishore, membre exécutif de la London Business School et CEO / vice-président exécutif de Nestlé en Asie, Océanie et Afrique. Leurs présentations et Master Classes vous donneront une feuille de route pour améliorer la productivité et l'engagement des employés de votre organisation.

Les membres de CCIFER bénéficient d'une réduction de 10% sur les frais non-membres du HR Club.

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