Réunion de travail sur les programmes: "Romania profesionala – Resurse umane competitive" et "Romania profesionala -Intreprinderi competitive"

Les mois à venir, plusieurs lignes de financements non remboursables pour les grands groupes et les PME seront lancées. Ces financements visent le développement stratégique des ressources humaines : formation ( pour les directeurs, les managers des départements RH ou opérationnels), coaching, planification stratégique, formes flexibles ou innovatrices d’occupation, pratiques qui puissent assurer la sante et la sécurité au lieu de travail, programmes de stages et intégration dans l’organisation, subventions pour les salaires des nouveaux employés 16-24 ans, outplacement. 

Le Groupe de travail Financements Européens de la CCIFER et Netherlands Romanian Chamber of Commerce (NRCC), ont le plaisir de vous inviter à une réunion de travail modérée par Vladimir Rovintescu, directeur général, Directia Generala Programe Europene Capital Uman, Autoritatea de Management pentru POSDRU, POCU și POAD, Ministerul Dezvoltării Regionale, Administatiei Publice si Fondurilor Europene, et Irina Zugravu, managing partner Vapro Romania, pour parler de ces appels à projets, et pour recevoir des informations pratiques liées à la réalisation du dossier, à l’éligibilité, au budget et à l’implémentation. 

La réunion aura lieu le 4 juillet, entre 9h30-11h00, au siège de la CCIFER ( adresse : Calea Floreasca, nr. 240, et. 3, Bucarest). Dans ce programme on a prévu aussi des RDV B2B de 15 minutes entre les participants et les experts VAPRO Romania.

3. Campagnes de promotion de l’importance et de la nécessité de participation aux formations, parmi les employés

La valeur éligible du projet est de maximum 300.000 euros, avec un financement de 50% pour les activités de formation et de consultance ( aides d’état) et de 95% pour le reste des dépenses ( management de projet, dépenses administratives, promotion, etc.)

Les PME vont bénéficier d’un programme similaire, qui inclut la subvention des frais de formation, coaching et planification stratégique, la seule différence et que les PME ne pourront accéder au financement qu’à l’intermède d’un syndicat, d’un patronat ou d’une association de sociétés. Dans ce cas, la valeur éligible du projet est de maximum 500.000 euros, avec un financement non remboursable de 100%.