Formation

Formation 2020: Assistant de direction

Langue : Roumain

Date limite d'inscription :
Vendredi 3 Avril 2020 - 18H00

Tarif :
8 places disponibles!
250 euros + TVA/personne pour les membres CCIFER
280 euros + TVA/personne pour les non- membres CCIFER

S'inscrire *veuillez noter que l'ajout de l'événement dans votre calendrier ne signifie PAS que vous êtes inscrit. Vous devez d'abord vous inscrire si vous souhaitez assister à un événement.

Save the date! Un rôle essentiel au sein de votre organisation! Le cours sera en ligne

 

La CCIFER vous propose un cours unique en ligne pour les assistants de gestion, avec une applicabilité immédiate dans l'activité quotidienne.

Les objectifs du cours :

  • Clarification du rôle de l’Assistant de direction dans l’équipe et dans l’organisation, le positionnement dans l'organigramme et perspectives de carrière ;
  • Connaissance du profil des compétences pour réussir à occuper le poste ;
  • Compréhension des besoins pour une double intégration : binôme Directeur- Assistant de Direction et dans l’équipe. Facteur de succès et des défis ;
  • Développement des compétences-clé pour ce rôle.

Premier Jour- 9 avril

  • Introduction. Pourquoi sommes-nous ici ? Que voulons-nous apprendre
  • Clarification du rôle de l’Assistant et sa position dans l’organisation. Les principales responsabilités et compétences clé pour occuper ce poste. Intégration réussie avec l'exigence de Directeur-Assistant et Assistant- Equipe. Gagner le respect et la confiance;
  • Compétences-clé pour ce rôle- première partie ;
  • Communication verbale et écrite. Assertivité et fluidité. Limites de communication, confidentialité;
  • Résumé et plan de développement.

Deuxième jour- 10 avril

  • Compétences-clé pour ce rôle- deuxième partie;
    • Contributions constructives au dialogue grâce à des techniques de feedback. Écoute active;
    • Management du temps personnel. Appui pour l’organisation de l’agenda du Directeur/Directrice;
  • Résumé. Les principaux messages retenus par les participants. Plan d’action pour la mise en pratique de nouvelles connaissances et compétences.

Troisième jour- 14 avril

  • Compétences-clé pour ce rôle- troisième partie;
  • Gestion des situations tendues /de conflit;
  • Sources de stress dans des environnements à hautes performances. Maintenir l'équilibre émotionnel et la productivité dans des conditions stressantes;
  • Résumé et plan de développement.

Date et lieu: 9-14 avril- en ligne
Langue : Roumain

Pour inscriptions et des informations supplémentaires, veuillez nous contacter à l'adresse formari(@)ccifer.ro

 

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