Comment transformer un climat de bien-être en une stratégie organisationnelle efficace ?

Découvrez des informations sur ce que signifie le concept de bien-être, sur l'impact d'un tel climat et sur la manière de l'atteindre.

Comment transformer un climat de bien-être en une stratégie organisationnelle efficace ?

Le Centre de formation CCIFER a le plaisir de vous inviter à une session interactive au cours de laquelle vous obtiendrez des informations précieuses sur ce que signifie le bien-être, sur l'impact du bien-être dans les organisations et sur la manière dont l'attention portée aux personnes se reflète dans les indicateurs de performance, la productivité et l'appartenance à une équipe.

Grâce aux informations acquises au cours de la formation mais aussi à l'aide d'exercices pratiques, vous serez en mesure d'élaborer à la fin de la journée un plan d'action qui constituera une étape importante dans l'élaboration ou le renforcement d'une stratégie axée sur la santé psycho-émotionnelle et le bien-être des employés.

L'ordre du jour est structuré comme indiqué ci-dessous :

L'ABC du concept de bien-être : depuis les tendances internationales, les études de cas, la définition du concept de bien-être et de ses piliers stratégiques, jusqu'aux premières initiatives de bien-être adaptées aux besoins exprimés par les personnes, comment elles peuvent être mises en œuvre et quel est leur rôle pour attirer les talents.

L'impact des programmes de bien-être dans l'organisation : comment mesurer le retour sur investissement qui met l'attention portée aux personnes à l'ordre du jour des dirigeants des organisations et "pourquoi ?" derrière les chiffres.

La pleine conscience, une pratique de conscience de soi et de présence : comment cultiver cette pratique dans les organisations, quels sont ses avantages dans la vie des personnes et de l'entreprise, et quelles sont les ressources disponibles.

Les participants découvriront de nombreuses idées et astuces utiles qui les aideront à créer le bon contexte dans leurs équipes pour mettre "la personne", puis l'employé, au centre.

Enfin, nous apprenons ensemble comment créer une culture organisationnelle qui encourage le bien-être au travail, où l'expérience des employés définit une nouvelle façon de travailler et crée de nouvelles opportunités professionnelles et commerciales.

Le tout dans le but de développer une stratégie de bien-être durable dans les organisations.

À qui s'adresse-t-il ?

Les professionnels qui gèrent les domaines du département des ressources humaines.
Professionnels de la gestion de la marque employeur
Les dirigeants d'organisations mettant en œuvre des initiatives de bien-être en équipe ;
Les fondateurs d'entreprises qui souhaitent connaître l'impact que le retour sur investissement en matière de santé psycho-émotionnelle et de bien-être peut avoir sur leur organisation.

Langue : Roumain

Période : 25 avril 2023 - 3,5h de formation (9h30- 13h00)

Lieu : Ethos House, Calea Floreasca, 240B, ét. 3, 014475, Bucarest

Prix : 80 EURO+TVA/personne pour les membres de la CCIFER

           100 EURO+TVA/personne pour les non-membres de la CCIFER.

GDPR :

Nous traitons les données en toute responsabilité. Vous trouverez des détails sur la manière dont nous traitons les données et sur les mesures de protection de la vie privée ici. La confirmation de votre participation à cet événement constitue l'expression de votre consentement au traitement éventuel des données.

Intervenant(s)

Valérie Ciolos-VilleminTrainer

Mihai BRANMedic primar psihiatru, psihoterapeut și doctorand

Raluca ALEXANDRUTrainer